Professioneel inhuren “Bijhouden razendsnelle transformatie arbeidsmarkt kan alleen met het juiste technologische ecosysteem” 12 oktober 2021 door Brainnet Iedere organisatie moet in beweging komen om de inhuur van extern talent optimaal te organiseren, betoogt Kevin Akeroyd. Wie dat nalaat, ziet de beste specialisten naar de concurrent verdwijnen. Akeroyd is CEO van PRO Unlimited, de nieuwe ‘moeder’ van Brainnet, en zal tijdens de WebinarWeek uitgebreid op dit onderwerp ingaan. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Gaat deze Russische robot ons recruitment overnemen? 23 april 2018 door Mark Bassie Werving en selectie is grotendeels te automatiseren. Voeren we ons volgende sollicitatiegesprek met een Russische robot? Die kans is best groot, kunnen we nu al zien… [Lees meer …]
Professioneel inhuren De 5 lessen geleerd van “Intelligent Machines and future of Recruitment” 10 juni 2016 door Herbert Prins Textkernel bestaat 15 jaar. Reden voor een feestje. Een feest van herkenning om precies te zijn. En omdat Textkernel vaak voorop loopt als het gaat om technische snufjes, de 5 belangrijkste lessen over gebruik van techniek als het om ‘mensenwerk’ gaat. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Bye bye recruitmentsites! Hello Artificial Intelligence, WhatsApp en Facebook messenger! 29 maart 2016 door Remko Bakker Zal ik een kleine voorspelling doen voor over 5-10 jaar? Bye Bye recruitment website! Hello Artificial Intelligence, WhatsApp en Facebook messenger (of iets wat daar op lijkt). Aldus Remko Bakker, Hoofd Arbeidsmarkt bij Radboudumc in Nijmegen. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Wie wint de Recruitment Tech Awards voor innovatieve recruiters? 21 september 2015 door ZiPredactie Op donderdag 26 november worden voor het eerst de Recruitment Tech Awards uitgereikt. Naast een award voor ‘best tooling’ is er ook een award voor ‘best case’ waar recruiters voor kunnen inzenden die op succesvolle en innovatieve wijze gebruik maken van recruitmenttools. [Lees meer …]
